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25 août 2025 – La réussite académique de 4500 étudiantes et étudiants est en jeu, tout comme les 700 emplois de l’établissement d’enseignement. [ + ]

23 février 2025 – Plus de 3 000 travaux dirigés, conférences et laboratoires pourraient être affectés. [ + ]

27 novembre 2024 – Ce gouvernement, d'ici la fin de son mandat, doit s'assurer que les deniers de l'État financent les services publics et non les intérêts d'une clique fortunée qui n'a que faire du bien-être collectif.  [ + ]

7 novembre 2024 – Excédés par la lenteur des négociations, amorcées en 2022, les syndiqué-es exercent aujourd'hui une vingt-deuxième période de grève. [ + ]

24 septembre 2024 – Les syndiqué-es de l’ÉTS se disent à bout de patience alors que la ronde de négociation avec leur employeur, amorcée il y a plus de deux ans, fait du surplace. [ + ]

27 mai 2024 – Suivant une demande présentée devant la Cour supérieure le vendredi le 24 mai, une injonction a été émise ce matin contre les étudiantes et étudiants qui occupent la cour intérieure du Cœur des sciences, à l’UQAM. [ + ]

17 mai 2024 – La convention collective du Syndicat des enseignantes et des enseignants du Collège Regina Assumpta est échue depuis le 30 juin 2022. [ + ]

17 avril 2024 – Les enseignant-es de l’école de langues ILSC–Montréal lancent un ultimatum à l’employeur : à moins d’avancées significatives à la table, une nouvelle séquence de grève sera déclenchée du 22 au 24 avril prochains. [ + ]

23 mars 2024 – « Nous n'avons pas d'autre choix que d'exécuter notre mandat de grève » [ + ]

26 février 2024 – Au trimestre d’hiver 2024, l’Université TÉLUQ a mis en place un projet pilote, inédit dans le réseau universitaire québécois, sans jamais consulter le Syndicat des tuteurs et des tutrices de la Télé-université. [ + ]

 


 

17 juillet 2025 – L'application de la nouvelle convention collective débutera le 27 juillet 2025. [ + ]

21 mai 2025 – L’APCHQ a transmis une offre d’entente intérimaire (d’une durée d’un an) à l’issue des discussions exploratoires, mais l’Alliance syndicale estime que cette proposition est insuffisante et ne répond pas aux besoins urgents des travailleurs et des travailleuses. [ + ]

12 mars 2025 – Les augmentations salariales prévues sont de 22% sur quatre ans. [ + ]